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SVILUPPO DEL PERSONALE

Guardando al futuro, ÖKK persegue l’obiettivo di acquisire collaboratori motivati ed impegnati, contribuendo al loro successo nell’impresa. Per questo, il perfezionamento a livello specialistico nonché personale dei nostri collaboratori è molto importante. Dalla formazione alla qualificazione delle nuove leve, dal perfezionamento della funzione di esperto alla carriera dirigenziale, ÖKK vuole dare l'opportunità ai collaboratori efficienti di potersi sviluppare professionalmente.

Con una formazione e un perfezionamento professionali mirati, ÖKK concorre a rendere i collaboratori più appetibili sul mercato del lavoro e incentiva con ciò il loro potenziale professionale. Collaboratori ben formati rappresentano la chiave del successo dell’impresa e conformemente vasta è la gamma di offerta interna ed esterna nell'ambito del perfezionamento professionale. ÖKK favorisce, nell’ambito della strategia aziendale, la promozione individuale dei collaboratori, fondata su orientamento della prestazione e pari opportunità. ÖKK esegue ogni anno, per tutti i collaboratori e a qualsiasi livello professionale, una valutazione della prestazione e del potenziale, che rappresentano le basi della promozione individuale.

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